Schulleitung (m/w/d)

Die Fachschule für Technik Kassel e. V. ist eine Einrichtung der beruflichen Weiterbildung und blickt auf eine 70-jährige Erfolgsgeschichte in der Weiterbildung für Industrie und Mittelstand zurück.

Ihre Aufgaben:

• Leitung und Management: Gesamtverantwortung für die Planung, Organisation, Durchführung und Evaluation des beruflichen Weiterbildungsangebots.
• Wirtschaftliche Führung: Verantwortung für Umsatz und Ergebnis der Fachschule.
• Personalführung: Einstellung, Führung und Leitung sowie Weiterentwicklung des hauptberuflichen Personals.
• Qualitätsmanagement: Pflege des QM-Systems nach AZAV und in Anlehnung an die DIN ISO 9001 sowie Durchführung aller damit verbundenen Aufgaben.
• Programm- und Konzeptentwicklung: Ausbau des Weiterbildungsangebots, Entwicklung und Umsetzung neuer Konzepte und Weiterbildungsprogramme.
• Finanzplanung: Kalkulation von Lehrgangsentgelten sowie Erstellung und Umsetzung des Wirtschaftsplans.
• Operative Tätigkeiten: Planung und Betreuung von sowie die Weiterentwicklung der Lehrgänge
• Öffentlichkeitsarbeit und Beratung: Durchführung von Informationsabenden und individuelle Beratung von Interessenten.
• Kundenbetreuung: Planung, Kalkulation und Betreuung von Inhouse-Seminaren für diverse Kund*innen.
• Dozent*innenmanagement: Akquise und Betreuung von Honorardozent*innen sowie Durchführung von Konferenzen und Feedbackgesprächen.
• IT-Management: Pflege und Betreuung der internen IT sowie Schnittstelle zum IT-Dienstleister.
• Marketing: Entwicklung, Durchführung und Messung von Marketingmaßnahmen.
• Projektarbeit und Netzwerkarbeit: Mitarbeit und Präsenz in Projektgruppen und Netzwerken.
• Zusammenarbeit: Enge Zusammenarbeit mit dem FTK-Vorstand, den FTK-Mitgliedern, prüfenden Stellen (z. B. IHK), Studierendenwerk und Anbietern von Zertifizierungen.
• Standortbetreuung: Regelmäßige Betreuung der Außenstellen in Frankenberg, Fritzlar und Korbach.
• Ausbildung: Verantwortung als Ausbilder*in für die kaufmännischen FTK-Auszubildenden.

Ihr Profil:

• Qualifikation: Abgeschlossene kaufmännische oder technische Berufsausbildung plus Aufstiegsfortbildung oder akademischer Hochschulabschluss, bestenfalls mit spezifischer Berufserfahrung in der beruflichen Aus- und Weiterbildung.
• Zertifikate: Idealerweise Zertifikat als Qualitätsmanagementbeauftragte*r nach DAkkS und Ausbilderschein nach AEVO.
• IT-Kenntnisse: Hohes Maß an IT-Affinität und sehr gute MS-Office-Kenntnisse.
• Arbeitsweise: Selbständige, strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise.
• Kompetenzen: Qualitätsbewusstsein, lösungsorientiertes Denken, Organisationstalent und hohe Eigenmotivation.
• Flexibilität: Zeitliche Flexibilität, auch abends und an Samstagen.
• Mobilität: Führerschein und PKW sowie Bereitschaft zur dienstlichen Nutzung.

Wir bieten:

• Arbeitszeit: Flexible Arbeitszeit
• Urlaub: 30 Tage Urlaub
• Vergütung: Leistungsgerechte Vergütung, zzgl. Urlaubs- u. Weihnachtsgeld
• Tätigkeit: Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit
• Weiterbildung: Gezielte Weiterbildung durch individuelle Personalentwicklung.

Unser Stellenangebot als PDF: hier

Fachschule für Technik Kassel e. V.

Zur Unterstützung bei der Besetzung dieser Position arbeiten wir mit der Personalberatung aumann & metzen GmbH zusammen. Bei Fragen zur Position oder zum Bewerbungsprozess steht Ihnen Volker Aumann unter: 0160-7098207oder unter Diese E-Mail-Adresse ist vor Spambots geschützt! Zur Anzeige muss JavaScript eingeschaltet sein. gerne zur Verfügung.

Sie sind interessiert?

Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen als PDF-Datei mit Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihren Gehaltsvorstellungen per Mail an: Diese E-Mail-Adresse ist vor Spambots geschützt! Zur Anzeige muss JavaScript eingeschaltet sein.